Gerente de Seguridad Patrimonial LATAM
Descripción de la publicación:
Gerente de Seguridad Patrimonial - LATAM
¿Tienes habilidades organizativas que te gustaría mostrar en un entorno profesional? ¿Prosperas en un entorno acelerado en el que se tienen en cuenta tus aportaciones y experiencia? ¿Las palabras "dinámico" e "innovador" animan tus oídos? ¿Te apasiona la Diversidad, la Equidad y la Inclusión?
Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones
En Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo.
Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito.
Cómo será el día
Esta posición se enfocará en la Seguridad Patrimonial a nivel Lationamerica y trabajara con el director regional de seguridad, la empresa y los equipos de administración de la oficina para dar respuesta a los incidentes notificados en nuestras oficinas, incluyendo casos de seguridad en el lugar de trabajo, despliegues de guardias y apoyo a los empleados a nivel Latinoamerica.
Realizar análisis de Riesgos dentro de las oficinas LATAM y gestionar la formación dentro de los programas de seguridad
Apoyo en sitio para los principales eventos organizados por Aon o los desplazamientos de ejecutivos, según sea necesario.
Apoyar el desarrollo y la impartición de sesiones de formación y sensibilización en materia de seguridad y protección para los compañeros de toda Latinoamérica.Planeación y ejecución de los planes de respuesta ante emergencias para todas las ubicaciones de Latinoamérica.
Supervisar la administración de los sistemas de seguridad locales, garantizando el cumplimiento de los procedimientos operativos estándar y las normas.
Realización de evaluaciones periódicas de los riesgos de seguridad para las ubicaciones de Latinoamérica, de acuerdo con las normas globales.
Supervisar la implementación eficaz de soluciones de seguridad en las nuevas ubicaciones de Aon, incluyendo evaluaciones de riesgos, concienciación sobre seguridad y adopción de políticas.
Prestar apoyo (según sea necesario) a cualquier investigación específica de una ubicación.
Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito- Al menos 5 años de experiencia en operaciones de seguridad física en un entorno del sector privado/público.
- Haber trabajado la actividad a nivel Latam o fuera de México.
- Fluidez en la comunicación escrita y oral en inglés (imprescindible) o portugués.
- Excelentes habilidades y experiencia en gestión de proyectos y capacidad para coordinar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Conocimientos en sistemas de control de acceso y CCTV, en particular Lenel y Avigilon.
Cómo apoyamos a nuestros compañeros
Además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral inclusiva. Nuestro entorno ágil le permite gestionar su bienestar y el equilibrio entre vida personal y laboral, lo que garantiza que pueda ser la mejor versión de sí mismo en Aon.Nuestros colegas disfrutan de dos “Días Globales del Bienestar” cada año, lo que los alienta a tomarse un tiempo para concentrarse en sí mismos. También ofrecemos una variedad de soluciones de estilos de trabajo para nuestros colegas.
Nuestra cultura de aprendizaje continuo lo inspira y lo equipa para aprender, compartir y crecer, ayudándolo a alcanzar su máximo potencial. Como resultado, en Aon estás más conectado, más relevante y más valorado.
Aon valora un lugar de trabajo innovador e inclusivo donde todos los colegas se sientan capacitados para ser ellos mismos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades.
Aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido.
Nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades laborales y a promover un entorno laboral inclusivo. Si necesita alguna adaptación durante el proceso de solicitud o entrevista, infórmenos. Puede solicitarla escribiéndonos a ReasonableAccommodations@aon.com o a su reclutador. Colaboraremos con usted para satisfacer sus necesidades y garantizar una experiencia justa y equitativa.
Aon valora un lugar de trabajo innovador y diverso donde todos los colegas se sienten empoderados para ser auténticos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades.
“AON es una empresa que valora a las personas y todos son importantes. Estamos comprometidos a crear y mantener un entorno de trabajo inclusivo y diverso en el que todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto. En AON, la discriminación y el acoso contra cualquier empleado o candidato por motivos de raza, etnia, color, religión, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, o cualquier otro estado protegido por la ley.Aquí cumplimos con todas las leyes y regulaciones nacionales y locales aplicables en materia de no discriminación y empleo”.
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