Analista Operativo TI Jr. (Control y Asignación de Recursos)
Objetivo del puesto:
Asegurar un control analítico, estructurado y proactivo de los indicadores operativos y de la asignación de recursos humanos en proyectos de TI. La posición convierte datos operativos en información confiable, oportuna y accionable para fortalecer la toma de decisiones y maximizar la eficiencia operativa.
Responsabilidades clave
Monitorear y analizar indicadores operativos de proyectos de TI.Gestionar la asignación de recursos humanos conforme a prioridades y cargas de trabajo.
Generar reportes ejecutivos para seguimiento de desempeño.
Colaborar con líderes de proyecto y equipos técnicos para alinear operación y métricas.
Identificar desviaciones y proponer acciones de mejora basadas en datos.
Requisitos
Licenciatura en Ingeniería Industrial, Sistemas, Matemáticas Aplicadas o afín.Mínimo 1 año de experiencia en análisis operativo o coordinación de equipos técnicos de desarrollo de software.
Capacidad de coordinación con líderes de proyecto, desarrolladores y perfiles técnicos.
Experiencia en elaboración y análisis de reportes de indicadores.
Manejo avanzado de Microsoft Excel.
Conocimiento sólido en métricas e indicadores de desempeño operativo.
Condiciones laborales
Modalidad: PresencialUbicación: Zona centro, Querétaro
Ofrecemos: Prestaciones de Ley
Viernes corto.
Requerimientos- Educación mínima: Educación superior
Licenciatura1 año de experiencia
Conocimientos: Gestión de indicadores, Macros en excel, Microsoft excel, Gestión de personas, Tablas dinámicas de microsoft excel
Palabras clave: analyst, operative, operativo, junior, resources, empleado, trabajador, worker, employee, personal