Gerente Comercial y Operativo

apartmentSmartHire placeCiudad de México business_center$40,000 - $50,000/mes calendar_month 

Gerente Comercial y Operativo

(Perfil objetivo: Banco Azteca, Financiera Independencia, Compartamos, Provident, CAPREPA, Crédito Sí, Coppel, Fincomún, etc.)
Sueldo: $40,000 a $50,000 brutos mensuales
Esquema variable: Comisiones mensuales + bono anual por resultados

Prestaciones superiores: SGMM, fondo de ahorro, vales de despensa y prestaciones de ley

¿Vienes de financiera, microfinanciera o banca de colocación y cobranza? Esta oportunidad es para ti.

Buscamos perfiles que hayan liderado operaciones comerciales de alto volumen y alta disciplina operativa en empresas como:

  • Banco Azteca
  • Compartamos Banco
  • Financiera Independencia
  • Provident
  • CAPREPA
  • Crédito Sí
  • Coppel
  • Fincomún
  • Came
  • Dimex
  • Libertad Servicios Financieros
  • O cualquier modelo enfocado en:
  • colocación
  • cobranza
  • recuperación
  • manejo de cartera
  • supervisión de equipos en campo
  • indicadores comerciales y operativos

Objetivo del Puesto

Dirigir la operación comercial y operativa de la unidad de negocio, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, rentabilidad, cobranza, recuperación y eficiencia operativa.

La posición requiere un perfil altamente orientado a resultados, acostumbrado al manejo intensivo de KPIs, control operativo, seguimiento a cartera y liderazgo de equipos numerosos bajo esquemas de alta presión comercial.

Buscamos líderes que sepan operar con disciplina, seguimiento diario y enfoque total en resultados.

¿Qué tipo de experiencia buscamos?

Gerentes Regionales
Gerentes de Zona
Gerentes Operativos
Líderes Comerciales

Coordinadores Regionales

Con experiencia real en:

  • Cobranza y recuperación
  • Manejo de cartera vencida
  • Colocación de productos financieros
  • Supervisión de sucursales o unidades
  • Seguimiento diario de indicadores
  • Liderazgo de equipos comerciales y operativos
  • Operación en campo
  • Control de flujo y rentabilidad

Responsabilidades Principales

Gestión Comercial y Rentabilidad
  • Ejecutar estrategias comerciales enfocadas en crecimiento y rentabilidad.
  • Asegurar cumplimiento de metas comerciales y operativas.
  • Monitorear ventas, productividad y desempeño de la operación.
  • Analizar KPIs y generar planes de acción correctivos.
Cobranza y Cartera (Punto Crítico)
  • Supervisar recuperación de cartera y cobranza.
  • Implementar estrategias preventivas y correctivas para reducción de morosidad.
  • Dar seguimiento puntual a indicadores de recuperación y cartera vencida.
  • Coordinar acciones con operación para asegurar flujo saludable.
Liderazgo de Equipos
  • Dirigir equipos comerciales y operativos de alto volumen.
  • Asegurar disciplina operativa y seguimiento diario.
  • Desarrollar talento y asegurar cumplimiento de objetivos.
  • Supervisar indicadores individuales y grupales.
Gestión Operativa
  • Supervisar la correcta ejecución de la operación diaria.
  • Garantizar cumplimiento de procesos, políticas y controles.
  • Coordinar operación, atención al cliente y administración general.
  • Detectar áreas de mejora y ejecutar acciones correctivas.
Planeación y Control
  • Elaborar seguimiento a presupuestos e indicadores.
  • Analizar desempeño operativo y financiero.
  • Presentar reportes ejecutivos y resultados.

Perfil Requerido

Escolaridad

Licenciatura concluida o trunca en:

  • Administración
  • Finanzas
  • Negocios
  • Mercadotecnia
  • O carrera afín

Experiencia Indispensable

Mínimo 3 años en posiciones gerenciales o regionales
Experiencia en financieras, microfinancieras o empresas de cobranza y colocación

Manejo de equipos numerosos y operación diaria

Experiencia sólida en:

  • cobranza
  • cartera vencida
  • recuperación
  • KPIs comerciales
  • control operativo
  • supervisión en campo
Competencias Clave
  • Liderazgo firme y operativo
  • Alto enfoque a resultados
  • Disciplina comercial
  • Capacidad analítica
  • Sentido de urgencia
  • Toma de decisiones
  • Negociación y manejo de conflictos
  • Ejecución y seguimiento
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