Coordinador de Seguros y Riesgos Corporativos

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Coordinador de Seguros y Riesgos Corporativos - Enterprise Risk Management (ERM)

  • Área: Finanzas / Riesgos / Actuaría / Seguros y Fianzas
  • OBJETIVO
Liderar la gestión integral de riesgos de la organización, asegurando la adecuada protección del patrimonio, la continuidad operativa y la administración eficiente del programa de seguros corporativos.
  • RESPONSABILIDADES:

Coordinar la gestión integral de riesgos corporativos de la organización, identificando, evaluando y priorizando riesgos patrimoniales, operativos, logísticos, de transporte, responsabilidad civil y seguridad de personas.

Desarrollar, mantener y actualizar el mapa de riesgos corporativos, estableciendo metodologías de evaluación, niveles de exposición y planes de mitigación alineados con la estrategia de la empresa.
Diseñar, implementar y supervisar políticas, procedimientos y controles orientados a la prevención y mitigación de riesgos operativos y patrimoniales en las diferentes áreas de la organización.

Administrar el programa integral de seguros corporativos, como pólizas patrimoniales, flotilla, transporte, responsabilidad civil y seguros de personas, asegurando coberturas adecuadas, optimización de costos y cumplimiento de condiciones contractuales, entre otros.

Coordinar procesos de renovación, negociación y análisis de coberturas con brokers y aseguradoras, evaluando deducibles, sumas aseguradas, exclusiones y términos contractuales para garantizar la adecuada protección de los activos de la empresa.

Supervisar la gestión y seguimiento de siniestros, coordinando con aseguradoras, brokers y áreas internas para asegurar la correcta documentación, recuperación de indemnizaciones y resolución oportuna de incidentes.
Analizar tendencias de siniestralidad y exposición al riesgo, identificando causas raíz e impulsando iniciativas de mejora para reducir la recurrencia de incidentes y fortalecer los controles preventivos.
Coordinar con las áreas de operaciones, logística, finanzas, legal y recursos humanos la implementación de medidas de control y prevención que fortalezcan la gestión integral de riesgos de la organización.
Elaborar y presentar reportes ejecutivos e indicadores de gestión de riesgos para la dirección, incluyendo análisis de siniestralidad, costos de seguros, exposición patrimonial y efectividad de las estrategias de mitigación.
Participar en la evaluación de riesgos asociados a nuevos proyectos, operaciones o cambios estratégicos, asegurando que las decisiones de negocio consideren adecuadamente el impacto y la gestión de riesgos.
  • REQUISITOS:

Licenciatura en Administración, Finanzas, Ingeniería Industrial, Actuaría, Derecho o afín.

Experiencia en gestión de riesgos corporativos, seguros empresariales o administración de siniestros.
Conocimiento en seguros patrimoniales, flotilla, responsabilidad civil y transporte.
Experiencia en análisis de riesgos operativos y controles preventivos.

Manejo de Excel y elaboración de reportes.

Inglés- avanzado (indispensable)
  • UBICACIÓN:

Zona la , GDL - Presencial de Lunes a Viernes de 8:00 am 5:00 pm.

Requerimientos- Educación mínima: Educación superior

Licenciatura
3 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, insurance, aseguradora, seguros, riesgo, risk

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