Auxiliar de recursos humanos
Iztapalapa
Únete a nuestro equipo como Auxiliar de Recursos Humanos!
Ubicación:Iztapalapa, metro calle 11Área:Recursos Humanos
Horario:Lunes a viernes 8:30 a 6:30
¿Por qué este puesto es para ti?
Serás elmotor del área de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración del personal (altas de personal, prenóminas, incidencias, etc)Gestionarás procesos clave comoreclutamiento, contratación, expedientes y logística de capacitación.
Apoyarás enproyectos estratégicosy contribuirás a una comunicación efectiva dentro de la empresa.
Colaborarás en lagestión del comedor y beneficiospara nuestros colaboradores.
Lo que buscamos en ti:
Experiencia: Mínimo 1 año en administración de personal, prenómina o reclutamiento indispensableEducación: Licenciatura en Administración Industrial, Recursos Humanos o LAE (pasante), afin.
Habilidades clave:Organización, comunicación efectiva, enfoque en resultados y trabajo bajo presión.Software:Manejo intermedio de Office y Excel.
Beneficios que te ofrecemos:
Vales de despensa.Seguro de vida.
Premio de puntualidad.
Comedor subsidiado.
Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en una empresa líder en logística.
¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu CV y sé parte de Cinlat, donde tu talento marca la diferencia.
Centro Libanes A.C.Ciudad de México - CDMX, 11 km de Iztapalapa
y hasta un teatro, se encuentran y fomenta la unión fraterna de libaneses y mexicanos de ascendencia libanesa, con la sociedad mexicana.
SOLICITAMOS:
-------AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS -----
Zona: GLACIAR
C. Glaciar 500, Olivar de los Padres, Álvaro Obregón, CP...
Lajan Inmuebles SA DE CVCiudad de México - CDMX, 11 km de Iztapalapa
Auxiliar en análisis de personal, organización y coordinación de citas, elaboración de reportes administrativos, reclutamiento, supervisión apoyo en gestión de datos, ofrecemos todas las prestaciones de ley, horario y modalidad a elegir, bonos...
Cuautitlán Izcalli, 36 km de Iztapalapa
AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
Objetivo: Coordinar el departamento de Recursos Humanos logrando un ambiente de estabilidad para cumplir los objetivos de la organización, implementar y seguimiento a los procesos normativos de la empresa apegándose...