Analista de Desarrollo Organizacional
HIGIENE Y MEDICINA INDUSTRIAL SC Ecatepec de Morelos
Analista de Desarrollo Organizacional
En HIMEDI buscamos un(a) Analista de Desarrollo Organizacional con enfoque en gestión del talento, cultura organizacional y desarrollo de colaboradores, capaz de impulsar iniciativas que fortalezcan la experiencia del personal y contribuyan al crecimiento de la organización.REQUISITOS:
Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines. Deseable posgrado en DO o Talento Humano.
Experiencia indispensable en áreas de Desarrollo Organizacional, Capacitación, Gestión del Cambio o Talento, Documentación de perfiles y descripciones de puesto, Desarrollo de tableros de control de KPIs, Desarrollo de Matriz 9 BOX.
Conocimientos técnicos en : Diagnóstico de Clima y Cultura Organizacional. Diseño de perfiles de puesto y evaluación del desempeño. Modelos de gestión del cambio. Estructuras organizacionales y análisis de procesos. Indicadores de gestión (KPIs)
- ZONA A LABORAR:
Cuautitlán México
OFRECEMOS: Sueldo de $25,000 brutos mensuales
Vales de despensa del 5%Prestaciones de ley
- Horario:
De lunes a viernes de 09:00 a 18:00.
Requerimientos- Educación mínima: Educación superior
Licenciatura3 años de experiencia
Idiomas: Español ,Inglés
Edad: entre 28 y 35 años
Palabras clave: analyst
NaturasolEcatepec de Morelos
Estamos en busca de un Analista de Desarrollo Organizacional para unirse a nuestro equipo.
En esta posición, serás responsable de diseñar, implementar y evaluar programas de desarrollo organizacional que promuevan el crecimiento y la mejora continua...
KENWORTHEcatepec de Morelos
KENWORTH DAF METROPOLITANOS EMPRESA DEDICADA A LA VENTA DE TRACTOCAMIONES NUEVOS, SEMINUEVOS Y REFACCIONES
BUSCA INTEGRAR A SU GRAN EQUIPO DE TRABAJO:
ANALISTA DE CAPACITACION Y DESARROLLO
Requisitos:
Escolaridad: Licenciatura en Pedagogía...
GMP BVEcatepec de Morelos
Objetivo del puesto
Coordinar y ejecutar los procesos clave de Recursos Humanos, asegurando una correcta administración del personal, reclutamiento, seguimiento laboral y atención a colaboradores, contribuyendo al orden, estabilidad y desarrollo...